Sociaal

Iedereen mag komen plukken

Ze fantaseerden erover: bewoners die in de buurttuin courgette plukken en er soep van maken. Of kinderen die zelfgekweekte tomaten gebruiken op hun pizza. De droom komt steeds dichterbij. “De binnentuin wordt van alle bewoners”, zeggen Hakim Ahraoui en Manon Tiessink van buurttuin De Zusterstaat.

Achter een grote groene deur in de Zusterstraat in de Schilderswijk schuilt een parel in de dop: een buurttuin die de versteende omgeving groener en levendiger maakt. Op deze 750 vierkante meter kunnen buurtbewoners en hun kinderen genieten van elkaar, de speeltuin en boomhut, de kas met buitenkeuken en pizza-oven, het voedselbos, de buurtschuur, de moestuinbakken en de kruidentuin.  

De droom hoe de tuin moet zijn als die helemaal af is, komt steeds dichterbij. Elke week wordt de buurttuin op het binnenterrein van de Zuster-, Van Gogh-, Rozenburgstraat mooier en completer. Zo zag je een maand geleden vooral veel werk in uitvoering: potten verf, zakken met schelpen en houtsnippers, dakpannen, aarde… Daar wordt duidelijk geklust. Dat doen bewoners samen. 

“Op zondagmiddagen werkt een groep bewoners keihard in de tuin. Iedereen mag meehelpen”, zegt Hakim trots op de vorderingen. Inmiddels is de muurschildering af, de waterpomp aangelegd en de plantenbieb getimmerd. Ook is een walnootboom geplant om de speeltuin schaduw te geven, is er een kas geplaatst en een perenboom gekomen. 

De glooiende tuin met verschillende zithoekjes en wandelpaden hebben de initiatiefnemers zelf bedacht. “We zijn wel bij andere buurttuinen gaan kijken zoals het Spinozahof, de Zeeheldentuin en het Emma’s Hof. We weten heel duidelijk wat we willen. Het moet een plek zijn waar mensen zich echt thuis voelen”, zegt initiatiefnemer en wijkbewoner Manon Tiessink. 

Ze is ook voorzitter van het nabijgelegen Jacobahof. Groot verschil tussen de twee buurttuinen is de opzet van de moestuin. Hebben bewoners in de Jacobahof een individuele moestuin, in De Zusterstraat is die openbaar en mag iedereen groenten gratis komen plukken. “Graag zelfs, kom plukken, neem mee en eet lekker op. Dat is de bedoeling!”, roept Manon. 

“In deze buurt kun je zo’n beetje op elke straathoek döner kebab en Turkse pizza krijgen. Niet gezond in een wijk met kwetsbare mensen en hoge zorgkosten. Dan is elke courgette, tomaat of peen die wordt geplukt winst”, zegt Manon. “Daarnaast willen we kinderen laten zien waar groenten vandaan komen en samen met ze gaan koken”, vult Hakim aan. 

Op de plek van de buurttuin stond vroeger een manege met stallen. Toen die verdween kwam de gemeentegrond vrij voor dit buurtinitiatief. Met financiële bijdragen van Fonds 1818 maakten de initiatiefnemers een begin. Met de 50.000 euro geld uit de pot van vergroeningsprojecten van de gemeente maakten ze een reuzesprong. Bewoners konden in bijeenkomsten van de gemeente hun wensen en ideeën aangegeven. “We zijn enorm blij met het geld”, zegt Manon.  

De komst van de tuin is niet zonder hobbels verlopen. Zo was niet altijd duidelijk wie bij de gemeente het juiste aanspreekpunt was. “We misten een vaste projectleider. Dankzij een diepgewortelde wens van bewoners om er iets van te maken, is het gelukt”, zegt Manon.  

Volgens Tom Voorma van sociale groenprojecten van de gemeente heeft dit project inderdaad langer geduurd dan gehoopt. “Het succes van duurzame buurtinitiatieven in de stad zit in een samenspel van doorzettingsvermogen, welwillende bewoners, goede begeleiding vanuit de gemeente en een prettige samenwerking.” 

“Er is helaas geen blauwdruk bij de gemeente voor bewoners die een stuk stad willen vergroenen. Het is altijd puzzelen per locatie hoe we vergroening het beste kunnen aanpakken en waar we mee kunnen helpen. Het blijft bij elk project weer maatwerk. We zijn ontzettend blij met de gedrevenheid van de bewoners en het mooie resultaat van De Zusterstraat. Een tuin voor en door bewoners waar ze nog heel lang plezier aan beleven.” 

Hoe zit het nu met vergroeningsprojecten?

Sinds 2019 trekt de gemeente jaarlijks 2,5 miljoen euro uit om stenige stukken in de stad om te toveren tot groene plekken. In 2021 is nog eens 750.000 euro extra vrijgemaakt voor vergroening die bijdraagt aan het ‘verbeteren van de leefkwaliteit’ in onze stad. Er kwamen vanaf 2019 in totaal 66.500 vierkante meters groen bij. Binnentuin De Zusterstraat is een van de projecten die geld voor vergroening heeft gekregen. Lees hier wat er nog meer het geld gebeurde.

Tekst: Merijn van Grieken

Foto: Valerie Kuypers

Bron: hethaagsegroen.nl

Sociaal

Wie verdient een Haags Jeugdlintje?

Ken je iemand die een Jeugdlintje verdient en voldoet aan de onderstaande criteria? Meld hem of haar dan aan!

We reiken het Haags Jeugdlintje uit in drie leeftijdscategorieën:

  • 6 tot en met 12 jaar;
  • 13 tot en met 17 jaar;
  • 18 tot en met 22 jaar.

De aanmelding moet voldoen aan de volgende voorwaarden:

  • De jeugdige is op 26 april 2022 tussen de 6 en 23 jaar oud;
  • De inzet duurt minimaal 1 jaar en is tot op heden nog niet gestopt;
  • De jeugdige heeft een bijzondere maatschappelijke prestatie geleverd of geïnitieerd.

Aanmelden kan tot en met maandag 31 januari 2022 via www.denhaag.nl/jeugdlintje.

Heb je vragen? Mail naar haagsjeugdlintje@denhaag.nl

Gezondheid

Boosterprik halen zonder afspraak

Sinds maandag 17 januari kan iedereen van 18 jaar en ouder de boosterprik ook halen zonder afspraak. De boosterprik kan worden gegeven 3 maanden na de laatste vaccinatie of coronabesmetting. Wie zonder afspraak een boosterprik wil, kan terecht bij de vaste priklocaties in de regio. 

Sociaal

Zebra Welzijn is nu Wijkz

Zebra Welzijn, een van de organisaties die in de Schilderswijk sinds jaar en dag actief is op welzijnsgebied, heeft recent een naamsverandering ondergaan en heet nu Wijkz. Ook in de organisatie is het een en ander veranderd. Hieronder de brief die Wijkz daarover recent stuurde aan haar partners in de wijk:

Geachte geadresseerde,

Middels deze brief informeren wij u graag over de fusie van Mooi, Voor en Zebra Welzijn per 1 januari 2022 tot de nieuwe welzijnsstichting Wijkz. De naam zegt het al: de wijk staat centraal. Nieuwsgierig naar Wijkz, bekijk de video.

De inzet van de professionals in de wijk, ten dienste van de Haagse inwoner, blijft centraal staan.

Wij anticiperen met deze verandering op uw en onze wens om het gebiedsgerichte werk nog dichter aan te laten sluiten op de vragen, wensen en behoeften van inwoners in de straat, wijk of buurt in uw stadsdeel. Kleinschalig uitgevoerd vanuit vakkundige teams van welzijnsprofessionals. De stedelijke dienstverlening vanuit de Servicepunten XL krijgt een eenduidige aansturing, rekening houdend met de specifieke situatie en noden van inwoners in uw stadsdeel.

Concreet betekent dit voor uw stadsdeel dat de manager gebiedsgericht werken vanaf 1 januari Desiree Hodes is. Zij zal voor uw stadsdeel het 1e aanspreekpunt zijn en de leidinggevende van de kinderwerkers, jongerenwerkers, opbouwwerkers en bewonersondersteuners. Voor de WMO gefinancierde individuele ondersteuning in de wijk, herkenbaar via de Servicepunten XL, zal Mariel de Jong de leidinggevende zijn. Zij zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor de inzet en samenhang van de dienstverlening in uw stadsdeel.

De openstelling van de welzijnsaccommodaties en aansturing van beheerders (en waar relevant spelbeheerders) ligt bij Mariëlle Jansen, manager Sociaal beheer. De komende maanden zullen de diverse managers u benaderen in het kader van verdere kennismaking, en om te onderzoeken waar we elkaar nog meer kunnen vinden en gezamenlijk op kunnen trekken.

We verwachten op deze wijze nauw aan te sluiten bij de herijking van het professioneel welzijnswerk. Een professionele welzijnsorganisatie die investeert in vakmanschap, werkt aan impactmeting en datasturing, luistert naar de inwoner en vaart op de kennis, ervaring en expertise en de passie van haar welzijnsmedewerkers. En die dit doet vanuit de verbinding met het fijnmazige netwerk in de wijk.

Met veel enthousiasme kijken wij uit naar een gezamenlijk optrekken in partnerschap in de komende jaren en willen wij u bedanken voor het tot dusver in ons gestelde vertrouwen.

Wij vertrouwen erop u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd.

Sociaal

Wij hebben jouw stem nodig!

Stem nu op ons!

Ons project vanuit het Stagehuis, School des Levens, maakt namelijk kans op een Appeltje van Oranje uit handen van onze Koning! Daar zijn we echt super trots op. Hoe tof zou het zijn als we winnen?! Om ons te helpen stem je via: https://www.appeltjevanoranje.nl/projecten/school-des-levens. Je kan nog stemmen tot vrijdag as. Vergeet niet om je stem per mail te bevestigen. Jouw stem dóet ertoe! 

Heel veel dank!!

P.S. Ken jij nog meer mensen die ook op ons moeten stemmen? Stuur dit bericht dan door!

Sociaal

Appeltje van Oranje voor JONG?

JONG Transvaal|Schilderswijk maakt kans op een Appeltje van Oranje 2022. En vanaf 12 januari kan het Nederlands publiek de winkansen van dit project vergroten. Dat kan door te stemmen op JONG als favoriet. Er zijn in totaal 39 projecten in de race voor de prestigieuze prijzen, die jaarlijks door het Oranje Fonds worden uitgereikt aan uitzonderlijke sociale projecten. Stemmen kan tot en met 21 januari via stem.oranjefonds.nl

Het thema van de Appeltjes van Oranje is dit jaar Kansengelijkheid voor álle jongeren. Dat betekent dat de prijzen dit jaar gaan naar succesvolle projecten die zich inzetten om alle jonge mensen gelijke kansen te geven en controle te laten nemen over het eigen leven. Denk hierbij aan projecten waarbij een jongere is geholpen en zich vervolgens inzet voor andere leeftijdsgenoten. Want kansenongelijkheid is een urgent probleem in onze samenleving, dat door de coronacrisis groter is geworden.

Stem op JONG

Dankzij projecten als JONG voelen jongeren dat zij ertoe doen en hoeven zij er niet alleen voor te staan in Nederland. Dat is al een bijzondere prestatie op zich, maar er zijn slechts drie Appeltjes van Oranje te vergeven. Het aantal stemmen dat de kanshebbers krijgt, bepaalt mede wie er doordringen naar de laatste tien nominatieplaatsen. Het project dat de meeste stemmen in de wacht sleept, gaat in elk geval door naar de laatste tien. Hieruit worden door een jury uiteindelijk de drie winnaars gekozen. De prijzen worden in mei uitgereikt door Koning Willem-Alexander. De drie winnaars ontvangen een bronzen beeldje, gemaakt door Prinses Beatrix, en een geldbedrag van 25.000 euro. 

JONG Transvaal | Schilderswijk

Bij JONG komen jongeren na school om hun huiswerk te maken en uitleg te krijgen, maar ook om hun verhaal te vertellen over wat er gebeurt in hun leven op school en thuis. Ze worden in kleine groepjes begeleid door coaches, studenten uit hun eigen buurt die hen begrijpen en een voorbeeld voor hen zijn. Voor gesubsidieerde huiswerkbegeleiding op school moeten jongeren in Den Haag gemiddeld 150 euro per maand bijbetalen. Voor veel gezinnen is dat niet te betalen. JONG vindt dat armoede nooit een belemmering mag zijn om je talenten te ontwikkelen. Steun daarom JONG en steun Haagse jongeren om het maximale uit zichzelf te halen!

Sociaal

Vacature Jeugdwerker

VACATURE

De Mussen, in het hart van de Haagse Schilderswijk zoekt:

JEUGDWERKER

32 uur

Buurtcentrum De Mussen

De Mussen is het oudste Buurtcentrum van Nederland en bevindt zich in het hart van de Schilderswijk in Den Haag. Wekelijks wordt De Mussen bezocht door ruim 2000 buurtbewoners van alle leeftijden en verschillende etnische achtergronden. De Mussen biedt door middel van een divers scala aan programma’s en activiteiten, kinderen, jongeren en hun ouders kansen op ontwikkeling. Onze werkwijze is integraal en sluit nauw aan bij de leefwereld van wijkbewoners. De Mussen is een inspirerende plek waar buurtbewoners elkaar kunnen ontmoeten, hun talenten kunnen ontwikkelen en hun dromen waar kunnen maken. Voor meer informatie, kijk op onze website: www.demussen.nl.

Jeugdwerk

Het Jeugdwerk ontwikkelt activiteiten die bijdragen aan het vergroten van toekomstperspectief van jeugdigen en ondersteunt hen in hun sociaal emotionele ontwikkeling. Binnen een veilige en laagdrempelige omgeving, bieden we kinderen een activiteitenaanbod waar plezier, met de juiste aandacht voor persoonlijk bloei, centraal staat. Daarnaast wordt, in samenwerking met collega’s en samenwerkingspartners, inzichtelijk gemaakt welke problemen en/of risico’s er spelen bij de jeugd uit de wijk en sluiten hierbij aan met passende interventies. We werken vraaggericht en spelen in op de behoeftes en problemen waar jeugdigen (en/of hun ouders) tegenaan lopen.

Ons werk bestaat uit het bieden van:

  • Veiligheid (tweede thuis, vertrouwen, structuur, jezelf durven zijn).
  • Zinvolle vrijetijdsbesteding.
  • Toekomstperspectief (horizon verbreden, leefwereld vergroten, kansen bieden).
  • Vorming & opvoeding (sociale vaardigheden, voorlichting en educatie, gezonde leefstijl, samenwerken, opvoedondersteuning, normen en waarden aanleren.
  • Talentontwikkeling.
  • Burgerschapsvorming (bevorderen jeugdparticipatie, eigenaarschap ontwikkelen).
  • Signalering.
  • Versterken van de sociale verbinding in de buurt (ontmoeting, samen zorg dragen voor de wijk).
  • Laagdrempelig advies, ondersteuning en begeleiding aan jeugd en hun ouders.

In Schilderswijk Oost en Stationsbuurt zijn wij de trekker bij het implementeren van de Vreedzame wijk. Met deze methodiek wordt samen met partners uit de wijk (die ook met kinderen werken) een samenhangende pedagogische aanpak ontwikkeld. Hierdoor worden de gescheiden werelden waarin kinderen nu leven met elkaar verbonden en wordt er gewerkt aan een veilig, positief en sociaal klimaat, waarin participatie centraal staat.

Team

De jeugdwerker is onderdeel van het team Jeugdwerk & Jeugdeducatie, bestaande uit 8 professionals en tientallen vrijwilligers en stagiaires.

Functietaken

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en begeleiden van activiteiten die aantoonbaar bijdragen aan een positieve ontwikkeling van kinderen in de wijk:

  • Recreatieve en educatieve naschoolse programma’s en activiteiten ontwikkelen en uitvoeren voor en met kinderen van 4 t/m 11 jaar.
  • Vakantieactiviteiten voor kinderen van 4 t/m 11 jaar organiseren, uitvoeren en evalueren.
  • Evenementen en kampen organiseren, uitvoeren en evalueren.
  • Signaleren, ondersteunen en doorverwijzen van kinderen (en gezinnen) met problematiek.
  • Werven en begeleiden van vrijwilligers en stagiaires.
  • Stagecoördinatie
  • Wijkcoördinator Vreedzame Wijk
  • Administratieve taken: roosters, deelnemersregistratie, kwartaalrapportages, verantwoording aan fondsen, monitoren van het budget.
  • Samenwerkingsverbanden aangaan in de wijk (scholen, (sport)verenigingen, andere buurtcentra, etc.).
  • Verbinding aangaan met ouders, met als doel het vergroten van de ouderbetrokkenheid en ouderparticipatie.
  • Promotie van het aanbod en werving van deelnemers.
  • Continuering van bestaande projecten en activiteiten
  • Bedenken, opzetten en organiseren van nieuwe projecten.

Wat vragen wij?

Wij zoeken een enthousiaste, inspirerende en professionele collega, die:

  • Minimaal een afgeronde opleiding op HBO niveau heeft (Social Work, CMV, SPH, HALO is een pré).
  • Affiniteit met de doelgroep kinderen t/m 11 jaar heeft.
  • Kennis en ervaring heeft binnen het sociaal domein.
  • Vernieuwende ideeën heeft en in staat is om deze te realiseren.
  • Een coachende en stimulerende houding heeft ten aanzien van stagiaires, vrijwilligers en collega’s.
  • Resultaatgericht is, methodisch werkt en organisatorische vaardigheden heeft.
  • Een goede netwerker is die verbindingen kan leggen met ouders, kinderen en andere betrokken partijen.
  • Een hands on mentaliteit heeft: een ‘Out of the box’ denker.
  • Beschikt over sterke mondelinge, schriftelijke en sociale vaardigheden.
  • Een prettige collega is, die zowel zelfstandig als in een team kan werken en organisatiebreed kan denken.
  • flexibel is en zich aan kan passen aan een organisatie in beweging.
  • Een intrinsieke betrokkenheid bij bewoners van de Schilderswijk heeft en cultuursensitief is.

Aanbod

  • Een uitdagende functie waar je eigen ideeën vorm kan geven.
  • Een enthousiast, dynamisch en jong team, hardwerkend in een informele sfeer.
  • Een plek waar veel ruimte is voor creativiteit.
  • Een organisatie in beweging, met alle kansen die daar bij horen.
  • Een prachtige accommodatie, waar veel mogelijk is.
  • Een contract van 32 uur, dat eventueel uitgebreid kan worden in de toekomst. Dit is afhankelijk van de financiering.
  • Een contract van een half jaar, dat daarna verlengd kan worden met een jaar. Bij goed functioneren kan het contract daarna worden omgezet in een vast contract.
  • Een marktconformsalaris in schaal 8 van de CAO welzijn, (minimaal € 2.712 en maximaal € 3.864,- bruto per maand bij een fulltime werkweek (36 uur).

Verloop van de procedure

Je kunt je reactie uiterlijk 19 januari mailen naar: vacature@demussen.nl

We vragen je als reactie een motivatiebrief én een CV op te sturen.

CV’s zonder motivatiebrief worden niet in behandeling genomen.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 24 januari, woensdag 26 januari en, indien nodig, vrijdag 28 januari. We verzoeken je vriendelijk alvast rekening te houden met deze data.

Voor meer informatie over deze vacature kun je uitsluitend per e-mail contact opnemen met Mieke van der Salm, Hoofd Jeugdwerk & Jeugdeducatie. E-mail: mieke.van.der.salm@demussen.nl

Wonen

Rustige wijk tijdens Oud & Nieuw

De gemeente Den Haag wil dat Oud en Nieuw in uw wijk rustig en veilig verloopt. Samen met u kunnen we hieraan werken. Houd u dan rekening met de afspraken over afval en parkeren op zaterdag 31 december en zondag 1 januari.

Afval op tijd wegbrengen

De afvalcontainers gaan op 31 december en 1 januari op slot. Breng uw afval dus op tijd weg. Kerstbomen worden van 3 tot en met 12 januari 2022 opgehaald. Meer informatie: www.denhaag.nl/huisvuilkalender

Parkeren tijdens Oud en Nieuw

Ook tijdens Oud en Nieuw betaalt u voor parkeren. Voor veilig en met korting parkeren kunt u naar vijf parkeergarages in de stad. Meer informatie: www.denhaag.nl/jaarwisseling

Ga voor meer informatie over regelingen rond Oud en Nieuw naar www.denhaag.nl/jaarwisseling

Gezondheid

Talkshow vanuit Schilderswijk

Vanaf vandaag is de Talkshow 'Fit op jouw manier' te bekijken. Het programma is opgenomen in boksschool BBG Boxing Club in onze eigen Schilderswijk.

In de talkshow gaan diverse gasten met elkaar in gesprek over hoe kleine veranderingen in het dagelijks leven kunnen helpen om fitter te worden en te blijven. Aan de talkshow wordt meegewerkt door onder anderen wereldkampioen kickboksen Tarik Khbabez, psycholoog Cihad Dedei en de bloggende 'Healthy Sisters' Rachida en Najima Kharbouch.

Het gesprek vindt plaats onder leiding van Raja Felgata en Khalid Ouaziz, van het communitybureau Mr & Mrs Oasis. Zij bespreken met de gasten zaken als gezonder eten, meer bewegen en tijd nemen voor ontspanning. De Healthy Sisters: “Omdat wij ons nu meer bewust zijn van wat we eten en wat ons lichaam nodig heeft, hebben we écht een nieuwe leefstijl gevonden. Kleine aanpassingen, zoals suiker uit je thee laten, levert al iets op.”

De talkshow is gemaakt in opdracht van het Ministerie van VWS, als onderdeel van de campagne Fit op jouw manier. Bekijk de talkshow terug via deze link.

Gezondheid

Nieuwe coronamaatregelen tot 14 januari

Op zaterdag 18 december 2021 was er weer een persconferentie. 

Mark Rutte en minister Hugo de Jonge waren op televisie.

Ook Jaap van Dissel van het RIVM was op televisie. 

Zij maken zich veel zorgen over een nieuwe versie van het coronavirus (omikron).

Strenge lockdown om besmettingen van de omikron versie tegen te gaan

Het aantal coronabesmettingen loopt zeer snel op.

Elke dag komen er nog veel besmettingen bij.

Ook moeten elke dag meer mensen naar het ziekenhuis.

Daarom gaat Nederland vanaf zondag 19 december in een lockdown.

De lockdown duurt zeker tot en met vrijdag 14 januari 2022.

Tijdens de lockdown gelden de volgende regels

Regels voor het dagelijks leven

  • Blijf zoveel mogelijk thuis. Ook tijdens de feestdagen.
  • Ga niet naar drukke plekken.
  • Werk thuis. Ga alleen naar het werk als het moet.
  • Mensen die in de zorg werken, mogen doorgaan met werken.
  • Buiten mogen maximaal 2 personen samen zijn. Op 24, 25 en 26 december mag u buiten zijn met maximaal 4 personen. Ook tijdens de jaarwisseling. Dit maximum geldt niet voor mensen die op 1 adres wonen. Kinderen tot 13 jaar tellen niet mee.
  • Ontvang thuis maximaal 2 personen.
  • Kinderen tot 13 jaar tellen niet mee.
  • Op 24, 25 en 26 december mag u thuis maximaal 4 personen ontvangen. Ook tijdens de jaarwisseling. Kinderen tot 13 jaar tellen niet mee.

Regels voor winkels en uitgaan

  • Theaters, bioscopen en concertzalen zijn dicht.
  • Kappers, schoonheidsspecialisten, nagelstudio’s en seksinrichtingen zijn dicht.
  • Tattooshops en nagelstudio’s zijn dicht.
  • Sauna’s en casino’s zijn dicht.
  • Hotels zijn open om te overnachten.
  • De restaurants in hotels zijn dicht.
  • De meeste winkels zijn dicht.
  • Supermarkten zijn open. Ook de bakker, de slager en andere winkels voor eten en drinken zijn open.
  • Drogisterijen, apotheken, opticiens, audiciens, tankstations, rijscholen en winkels voor reparatie en onderhoud mogen ook open blijven.
  • Doe-het-zelfzaken zijn open voor afhaal.
  • Plekken waar u pakketten kunt ophalen en versturen mogen open blijven.
  • Banken blijven open.
  • Overheidsorganisaties blijven open.
  • Bibliotheken blijven open om boeken af te halen.

Regels voor sporten

  • Sporten mag alleen of samen met 1 ander persoon op 1,5 meter afstand.
  • Sporten mag alleen buiten.
  • Alle sportscholen zijn dicht.
  • Wedstrijden zijn verboden.
  • Dit geldt voor iedereen vanaf 18 jaar en ouder.
  • Kinderen tot en met 17 jaar mogen buiten wel in grotere teams sporten. Of buiten wedstrijden spelen met teams van hun eigen club.
  • Sportkantines zijn dicht.
  • Kleedkamers en douches zijn dicht.
  • Er mag geen publiek komen kijken.
  • Topsporters in topcompetities mogen trainen en wedstrijden spelen.

Regels voor scholen en kinderopvang

  • Scholen gaan tot en met 9 januari dicht.
  • Er zijn uitzonderingen voor kwetsbare leerlingen.
  • Kinderopvang is open voor kinderen van 0 tot 4 jaar.
  • Buitenschoolse opvang is dicht. Voor BSO zijn er ook uitzonderingen voor kwetsbare kinderen. 
  • Voor kinderen van ouders met een cruciaal beroep is er noodopvang. Bijvoorbeeld als de ouders in een ziekenhuis werken. Of leerkracht zijn.

Steun voor ondernemers

De lockdown raakt veel mensen en bedrijven.

Het kabinet heeft voor bedrijven een steunpakket om ze te helpen.

Extra prik

Zo veel mogelijk 18-plussers krijgen een boosterprik in januari.

Er moeten 3 maanden tussen de laatste prik en de boosterprik zitten.

Zo veel mogelijk 60-plussers krijgen een boosterprik.

Het liefst nog dit jaar.

Blijf zoveel mogelijk thuis

Gaat u bij anderen op bezoek? Of krijgt u bezoek?

Doe dan eerst een zelftest.

Oudere mensen moeten niet te veel andere mensen ontmoeten.

Wees extra voorzichtig als oudere mensen en kinderen bij elkaar zijn.

Het gaat dan om mensen van 70 jaar en ouder.

Werk thuis.

Kan dat niet? Houd op het werk 1,5 meter afstand.

Niet vergeten

  • Houd 1,5 meter afstand. Ook na een zelftest.
  • Was vaak uw handen.
  • Hoest en nies in uw elleboog.
  • Geef niemand een hand.
  • Bij klachten: blijf thuis en laat u testen bij de GGD.
  • Doe een zelftest als u op bezoek gaat. Ook als u een coronavaccinatie heeft gehad.
  • Zorg af en toe voor frisse lucht in huis.
  • Zeker als er mensen op bezoek zijn geweest.

Volgende stap

De maatregelen gelden tot en met 14 januari.

Op 14 januari kijkt het kabinet hoe het gaat.

En welke regels dan nodig zijn.

Op 3 januari besluit het kabinet over het onderwijs vanaf 10 januari.

Bellen met vragen over het coronavirus

Heeft u vragen over het coronavirus?

Bel naar 0800 - 1351.

Of naar +31 20 205 1351.

Als u in het buitenland bent.

Kijk voor meer informatie op de website van de Rijksoverheid.

Gezondheid

Informatie boosterprik en priklocaties

Iedereen vanaf 18 jaar, die al een 1e en 2e prik heeft gehad, krijgt een boosterprik aangeboden voor eind januari 2022. Hiervoor zijn locaties en mensen nodig. Sommmigen zijn nu op andere plekken aan het werk, bijvoorbeeld op de priklocaties in de wijken. Daarom gaat een deel van deze locaties tijdelijk dicht. Hieronder leest u daar meer over. Ook over wanneer en waar u een boosterprik kunt halen.

Een boosterprik is voor mensen die al 1 of 2 coronaprikken hebben.

Het is een extra prik die helpt om u te beschermen tegen het coronavirus. Ook tegen de nieuwe omikronvariant. U kunt een boosterprik krijgen als u 3 maanden of langer geleden de laatste coronaprik heeft gehad óf als u corona heeft gehad. De uitnodiging voor een prik gaat van oud naar jong. Wanneer u aan de beurt bent, leest u op coronavaccinatie.nl. U krijgt ook een uitnodiging van het RIVM.

Voor een boosterprik heeft u een afspraak nodig.

Deze afspraak maakt u online via coronavaccinatie-afspraak.nl.

De boosterprik wordt gegeven op 2 vaste locaties in Den Haag.

Dit zijn:

  1. Voormalig Rode Kruisziekenhuis, Sportlaan 600 Den Haag
  2. Maandag tot en met zondag
  3. 8.00 - 13.30 uur en 14.00 - 20.00 uur
  4. World Forum, Churchillplein 10 Den Haag
  5. LET OP: gaat 22 december open
  6. Maandag tot en met zondag
  7. 8.00 - 20.00 uur

Een deel van de priklocaties in de wijken gaat tijdelijk dicht.

GGD Haaglanden verwacht dat deze locaties eind januari 2022 weer open kunnen.

Hieronder vindt u een overzicht van de corona prikpunten waar u zonder afspraak een 1e of 2e prik kunt halen.

Dinsdagen

Stadskantoor Leyweg, Leyweg 813, Den Haag

Tijd: 14.00 - 17.00 uur

Donderdagen

Stadhuis Den Haag, Spui 70, Den Haag

Tijd: 14.00 - 20.00 uur

Vrijdagen

TICS Moskee, Kempstraat 126, Den Haag

Tijd: 14.15 - 17.00 uur

Zaterdagen

Moskee Mimar Sinan, Teniersstraat 13, Den Haag

Tijd: 14.00 - 19.00 uur

Maandag tot en met zondag

Voormalig Rode Kruisziekenhuis, Sportlaan 600 Den Haag

Tijd: 8.00 - 13.30 uur en 14.00 - 20.00 uur

World Forum, Churchillplein 10 Den Haag

Tijd: 8.00 - 20.00 uur

 

Vragen? Kijk op coronavaccinatie.nlggdhaaglanden.nl

of stuur een mail naarcorona@denhaag.nl

Sociaal

Vrijwilligers De Paraplu in het zonnetje

Vrijwilligers zijn goud waard! Daarom zet bewonersorganisatie De Paraplu hen jaarlijks in het zonnetje om de waardering te laten zien voor hun inzet voor de wijk en de bewoners.

Dit jaar werd er op vrijdag 17 december in het pand aan de Van der Neerstraat (keurig volgens de toen geldende coronaregels) aan elke vrijwilliger een tas met lekkers overhandigd.

Dit werd mede mogelijk gemaakt door Albert Heijn.

Alle vrijwilligers bedankt!

Zoom